为进一步提升新时期国企党建影响力、带动力，打造“立得住、推得开、叫得响”的国企党建品牌。8月17日下午，市国资委党委召开党建品牌创建工作座谈会，市国资委党委委员、机关党委书记何朝洪出席会议并讲话,各市属国有及国有控股（参股）企业相关负责人参加会议。

会上，市高新科创、市投资公司、市产业发展、市公交公司汇报了本单位打造党建品牌的构思设想，达州水务集团、达州电力集团、达州华润燃气交流了党建品牌创建经验，汇报了品牌创建的背景起因、主要做法和成效启示。

何朝洪指出，面对新时期、新阶段全市国资国企改革发展的新形势、新要求，各市属企业党组织要通过持续深化党史学习教育和“四心”作为问题教育整顿，以打造特色国企党建品牌为抓手，充分发挥企业党组织的凝聚力、战斗力、向心力，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展，就做好今后达州国企党建品牌创建工作，何朝洪强调，一是坚持压实责任。各级党组织要压实“党委主体责任和各级党组织书记第一责任人责任”两项责任，要从突出发展主题、突出政治功能、突出党员主体、突出问题导向、突出特点特色，找准党建品牌创建的切入点、扭住支撑点、突出闪光点、选好展示点，做到“一单位一品牌，一支部一特色，一党员一亮点”，扎实推进党建品牌创建工作。二是坚持服务中心。要积极探索新形势下企业党建工作新思路、新途径、新举措，大力实施“党建 ”工程，着力把安全生产、经营管理、转型发展等作为党建工作的落脚点和创新点，切实将党建成果转化为发展成效。三是坚持贴近实际。各企业党组织要紧紧围绕中心工作，高目标定位、高起点设计、高标准创建，把创新理念贯穿于党建品牌创建的始终，要主动学习借鉴、持续对标提升，把各项创建工作落到实处，要充分利用新媒体推介先进典型和成功经验，切实发挥示范引领作用。

下一步，市国资委党委将适时采取督导检查、现场观摩、验收评比等方式，定期或不定期就党建品牌创建工作进行督查指导并纳入企业年终目标考核。